Расторжение трудового договора по дисциплинарным взысканиям. Случаи расторжения трудового договора по инициативе работодателя. Неоднократное неисполнение трудовых обязанностей. Уважител.ная причина расторжения трудового. Запись о дисциплинарном взыскании в трудовую книжку работника: